Specialistų Komandos Formavimo Reikalingumas Onkologijos Ligoninėje Gydytojų ir Slaugytojų Požiūriu
Darbo tikslas:Nustatyti specialistų komandos formavimo reikalingumą gydytojų ir slaugytojų, dirbančių LSMUL VšĮ Kauno klinikų filialo onkologijos ligoninėje, požiūriu.Uždaviniai:1. Ištirti onkologijos ligoninėje dirbančių gydytojų ir slaugytojų požiūrį į multidisciplinines specialistų komandas;2. Nu...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Dissertation |
Language: | Lithuanian |
Published: |
ProQuest Dissertations & Theses
01-01-2013
|
Subjects: | |
Online Access: | Get full text |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Summary: | Darbo tikslas:Nustatyti specialistų komandos formavimo reikalingumą gydytojų ir slaugytojų, dirbančių LSMUL VšĮ Kauno klinikų filialo onkologijos ligoninėje, požiūriu.Uždaviniai:1. Ištirti onkologijos ligoninėje dirbančių gydytojų ir slaugytojų požiūrį į multidisciplinines specialistų komandas;2. Nustatyti gydytojų ir slaugytojų požiūrį į tai, kokių specialistų pagalbos reikėtų onkologine liga sergantiesiems;3. Palyginti gydytojų ir slaugytojų nuomones apie specialistų komandos reikalingumą.Tyrimo metodika:Tyrimas atliktas 2012 m. liepos – rugpjūčio mėnesiais, naudojant anoniminę anketinę apklausą. Apklausos metu anketos buvo išdalintos keturiuose onkologijos ligoninės skyriuose (konservatyviosios onkologijos, paliatyviosios onkologijos, chirurgijos, anesteziologijos ir intensyvios terapijos) dirbantiems gydytojams ir slaugytojams. Iš viso išdalintos 127 anketos, iš kurių grįžo 114 (atsako dažnis 89,8 proc.). Statistinė duomenų analizė atlikta SPSS 17.0 ir MS Excel programomis. Statistinis duomenų reikšmingumas tikrintas pagal statistinį reikšmingumą (p < 0,05), chi kvadrato (χ2) kriterijų, laisvės laipsnių skaičių ir z kriterijų.Rezultatai:Atlikus tyrimo duomenų analizę nustatyta, kad tyrimo dalyviai žino apie komandinio darbo svarbą ir privalumus gydymo įstaigoje. 48,2 proc. teigė, kad ligoninėje vyrauja individualus ir komandinis darbas. 48,6 proc. apklaustųjų nurodė, kad konfliktai daugiausiai kyla dėl bendravimo problemų ir hierarchinių santykių, o sprendimai priimami tariantis su kitais komandos nariais. Apie specialistų komandas, suformuotas onkologiniams ligoniams gydyti 56,1 proc. apklaustųjų žino iš dalies, 24,6 proc. nežino ir 19,3 proc. žino. Didesnė dalis gydytojų nei slaugytojų teigia žinantys apie šias specialistų komandas. Beveik du trečdaliai tiriamųjų (61,2 proc.) apie specialistų komandas sužinojo skaitydami informaciją internete. 85,1 proc. apklaustųjų mano, kad šios komandos yra reikalingos. 62,3 proc. tiriamųjų teigimu, tokios komandos misija yra kompleksinė, vientisa, koordinuota priežiūra. Pasak apklaustųjų komandoje turėtų dalyvauti onkologas (95,6 proc.), radioterapeutas/chemoterapeutas (92,9 proc.) bei onkopsichologas (89,4 proc.). 70,7 proc. tyrimo dalyvių nuomone specialistų komanda turėtų aptarnauti iki 20 pacientų, o tokių komandų stacionarinėje gydymo įstaigoje turėtų būti sudaryta iki 10. Daugiau nei pusė apklaustųjų (58,8 proc.) mano, kad paslaugų kokybė ir jų savalaikis suteikimas pagerėtų, jei gydymo įstaigoje vyrautų komandinis darbas.Išvados:Tyrime dalyvavę onkologijos stacionaro gydytojai ir slaugytojai turi pakankamai žinių apie komandinio darbo svarbą ir privalumus gydymo įstaigoje, tačiau apie multidisciplinines specialistų komandas, skirtas onkologiniams ligoniams gydyti, yra girdėję tik iš dalies. Specialistų komandos suformavimas onkologijos ligoninėje, pasak joje dirbančių gydytojų ir slaugytojų, yra reikalingas. |
---|---|
ISBN: | 9798383966082 |