Assédio moral no trabalho:: Práticas extensionistas de prevenção e intervenção

• Published in: Extensio: Revista Eletrônica de Extensão Vol. 11; no. 18; pp. 4 - 14
• Main Authors: Soares Cugnier, Joana, Nunes, Thiago Soares, Tolfo, Suzana da Rosa
• Format: Journal Article
• Language: Portuguese
• Published: Universidade Federal de Santa Catarina 01-11-2014
• Subjects: Assédio moral; Bullying; Extension; Extensão; Intervention; Intervenção; Prevention; Prevenção
• ISSN: 1807-0221; 1807-0221
• DOI: 10.5007/1807-0221.2014v11n18p4

The organizational politics for the prevention of bullying are almost incipient and rare and
often are only in the legal prescription due to lack of knowledge and/or lack of interest in their
application. Face this perspective, with the objective of promote preventive and combating
bullying with institutions, entrepreneurs, workers and members of civil society, in order to
promote the health of the worker, this work is an experience report that aims to present and
describe the actions of one extension project developed at the University Extension program
(PROEXT) between 2011 and 2012. The most representative actions were the II Catarinense
Prevention Seminary of Workplace Bullying, construction of an informative booklet and a
website about bullying in order to disseminate information about the phenomenon, and group
attendance to morally harassed. Finally, it is understood that the dissemination of the actions
and the results achieved by the project are important for both scientifically as well as socially,
because information is an instrument to prevent and to combat the violence, as well as the
knowledge of these measures can assist in the implementation in different contexts.
As políticas organizacionais de prevenção ao assédio moral são quase incipientes e raras e,
muitas vezes, ficam apenas na prescrição legal devido à falta de conhecimento e/ou
desinteresse em sua aplicação. Diante desta perspectiva, com objetivo de promover ações
preventivas e de combate ao assédio moral junto às instituições, empresários, trabalhadores e
membros da sociedade civil, de modo a promover a saúde do trabalhador, este trabalho é um
relato de experiência que visa apresentar e descrever as ações de um projeto de extensão
desenvolvido no Programa de Extensão Universitário (ProExt) entre 2011 e 2012. As ações
mais representativas foram a realização do II Seminário Catarinense de Prevenção ao Assédio
Moral no Trabalho; a construção de uma cartilha informativa e de um site sobre assédio moral
com o objetivo de divulgar informações sobre o fenômeno; e o atendimento em grupo a
assediados moralmente. Por fim, compreende-se que a divulgação das ações e os resultados
alcançados pelo Projeto são importantes tanto cientificamente quanto socialmente, pois a
informação é um instrumento para prevenir e combater a violência, bem como o
conhecimento dessas medidas pode auxiliar na aplicação das mesmas em outros contextos