L’asthme professionnel dans la région du centre tunisien : étiologies et devenir professionnel
Étudier les étiologies de l’asthme professionnel et déterminer le devenir professionnel des asthmatiques. Il s’agit d’une étude descriptive rétrospective ayant porté sur l’ensemble des cas d’asthme déclarés dans le secteur privé dans la région du centre tunisien et reconnus au titre de maladie profe...
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Published in: | Revue de pneumologie clinique Vol. 67; no. 5; pp. 281 - 288 |
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Main Authors: | , , , , , , , , |
Format: | Journal Article |
Language: | French |
Published: |
Paris
Elsevier Masson SAS
01-10-2011
Masson |
Subjects: | |
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Summary: | Étudier les étiologies de l’asthme professionnel et déterminer le devenir professionnel des asthmatiques.
Il s’agit d’une étude descriptive rétrospective ayant porté sur l’ensemble des cas d’asthme déclarés dans le secteur privé dans la région du centre tunisien et reconnus au titre de maladie professionnelle durant une période de neuf ans (2000–2008).
Nous avons recensé 219 cas d’asthme professionnel, ce qui a représenté 16,8 % de l’ensemble des maladies professionnelles reconnues durant la période d’étude. L’asthme professionnel a intéressé les adultes jeunes (40
±
8,2 ans) avec une prédominance du genre féminin (67,7 %). Le secteur textile était prépondérant (74,9 %). La majorité des salariés était exposée aux allergènes de haut poids moléculaire (82,3 %) et les poussières de coton étaient le principal agent incriminé (75,3 %). La perte d’emploi a été observée chez près de la moitié des salariés (46,6 %) et a été associée à un âge inférieur ou égal à 35 ans (
p = 0,01) et à une ancienneté professionnelle inférieure à 15 ans (
p
=
0,03).
La proportion élevée de l’asthme professionnel dans le secteur textile dans la région du centre justifie le renforcement des mesures préventives dans ce secteur d’activité.
To study the etiologies of occupational asthma and determine its impact on the professional status of asthmatic subjects.
The authors carried out a descriptive study on all of the cases of asthma recognized as an occupational disease and declared in the private sector over nine years (2000–2008) in the Tunisian central region.
Cases (219) of occupational asthma were listed, accounting for 16.8% of all of the occupational diseases recognized during the period studied. Occupational asthma concerned young adults (40
±
8.2 years), with a predominance of women (67.7%). The textile sector dominated (74.9%). The majority of the employees were exposed to high molecular weight allergens (82.3%) and cotton dust was the principal offending agent (75.3%). Involuntary unemployment was observed in about half of the cases (46.6%) and was associated with an age lower or equal to 35 years (
p = 0.01) and under 15 years of professional seniority (
p
=
0.03).
Occupational asthma in the Tunisian central region prevails in the textile sector thereby justifying the reinforcement of preventive measures in this branch of industry. |
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ISSN: | 0761-8417 |
DOI: | 10.1016/j.pneumo.2010.04.001 |